Eine Führungskraft, die sinnvoll und erfolgreich handeln will, benötigt nicht nur Fachwissen, sondern vor allem auch Managementfähigkeiten. Der Autor liefert eine konkrete Beschreibung der Erfolgsfaktoren und Handlungsleitsätze für die Praxis und stellt ein wissenschaftlich fundiertes, ganzheitliches, leicht verständliches und vielfach erprobtes Managementkonzept vor. Dieses System weist folgende Bestandteile auf: ein Konzept für die eigene Lebensführung (Selbstmanagement), ein Konzept für die Mitarbeiterführung (Team-Management), ein Konzept für erfolgreiches Arbeiten (Arbeits-Methodik/Projektmanagement). Das Buch vermittelt damit das Managementwissen für qualifizierte Fachkräfte, Führungskräfte und Selbständige.